DATA

数字で見る匡済会

職員数や事業所数、平均勤続年数など、匡済会をさまざまな数字でご紹介します。
データを通して、働く環境や法人の特徴をご覧ください。

入社を決めたきっかけはなんですか？

人とのつながりや
想いに惹かれて入職！

  1. 職場の雰囲気や人柄に魅力を感じた

  2. 人の役に立つ仕事がしたかった

  3. 理念や支援への考え方に共感した

  1. 4位

    地域に根差した活動に魅力を感じた

  2. 5位

    未経験でも成長できる環境があった

  3. 6位

    福利厚生や働きやすさに魅力を感じた

職員数

433名

(2026.03.31現在)

平均年齢

43.7歳

(正職員のみ、2026.03.31現在)

男女比率

43%

57%

年間公休日数

125日

（2025年度）

平均有休取得日数

14.7日

（2025年度）

平均勤続年数

9.2年

(2026.03.31現在)

離職率

10.3%

(2025年度)

平均残業時間

7.1時間/月

(2025年度)

職員数や勤続年数、働き方に関するデータは、匡済会の一面に過ぎません。
実際の職場には、利用者との関わりや職員同士の支え合いなど、数字だけでは伝えきれない魅力があります。
ぜひ職員インタビューや募集要項もご覧ください。